北辰搬家公司:北京搬家公司内部有无必要实行工资保密
发表时间:2017-05-23 15:53:48
没有不透风的墙,这种方式只能一时糊弄新入职的员工,长时间同一个工种工资差异大,容易造成攀比,怠工等,最终导致企业效益上不去。俗话说,不患寡而患不均,对于这种制度,不利于长期留人,用人。
密薪只能表达公司的薪资态度,起不到实质密薪作用;但在北京搬家公司中实行也没那么多负面作用
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